Recruiting und Personalentwicklung neu gedacht

VORSTELLUNG: Außergewöhnlich als ArbeitgeberIn.

Anders und Erfolgreich

In Zeiten, wo der Arbeitsmarkt fast leergefegt ist, braucht es außergewöhnliche Ideen und Ansätze!

Die Kulturwandlerin unterstützt ehrlich, transparent und begeistert den gesamten #kulturwandel im Hotelbetrieb. „Gemeinsam erschaffen wir eine nachhaltige Personalentwicklung, ein motivierendes Sinnbild für unsere Branche und den Hotel-Betrieb. Wir reduzieren die versteckten Kosten und erhöhen die Gastfreundschaft mit außergewöhnlichen Magicmoments für MitarbeiterInnen und Gäste!“, versichert Vivien Schulter als #kulturwandlerin. „Echte Kultur offenbart sich in der Wertschätzung und der inneren Haltung von Führungskräften.“

Bei der Kulturwandlerin gibt es mehr als nur Ideen gegen den Fachkräftemangel! Es geht um die konkrete Umsetzung. Die individuellen Anforderungen werden gleich bei einem Zoompresso besprochen.

Der Vorteil für Hotelbetriebe

• Ressourcenschonendes und ehrliches Online-Beratungsgespräch mit der Kulturwandlerin.
• Schon kleinere Umsetzungsstrategien können Großes bewirken, um ein attraktiver Arbeitgeber zu werden.
• Es gibt zudem attraktive Fördermöglichkeiten für den #kulturwandel

Wofür steht die Kulturwandlerin? Ein Kulturwandel erschafft Ihr Hotel als den besten Arbeitgeber.

• Ideenreiche HR-Beratung und individuelle Personalentwicklung
• Nachhaltige Recruitingprozesse
• Zukunftsorientierte #leadershiptalks
• Förderliches Gesundheitsmanagement
• Spürbare Ergebnisse